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中信出版近30年来,66本经典好书大盘点

2023-03-17 13:41:29 979

摘要:你是从哪本书开始认识阿信的?是《乔布斯传》《人类简史》还是《从0到1》《基业长青》,或是《贫穷的本质》《从黎明到衰弱》……1988年8月,“中信出版社”正式成立。2001年,我们有了第一个自己的 Slogan:“我们提供知识,以应对变化的世...

你是从哪本书开始认识阿信的?


是《乔布斯传》《人类简史》还是《从0到1》《基业长青》,或是《贫穷的本质》《从黎明到衰弱》……


1988年8月,“中信出版社”正式成立。2001年,我们有了第一个自己的 Slogan:“我们提供知识,以应对变化的世界。”


一直以来,我们都以此为标准,聚焦知识、思想、先进经验,以出版的形式为中国读者提供最具思想和最具前沿性的作品,历经30多年的沉淀,从商业、经济到科技前沿、社会发展,累计推出了14000余种图书。


中信出版的(部分)经典作品


重新整理这些作品,发现文明的每一次进步和发展都是少数人不断地思考和持续探索的结晶。


仿佛是在一个幽暗的山谷里,脚踏荆棘,仰望星空,任思想在一次次的实验与实践中得到提炼和升华。这是一种形式科学,是一条少有人走的路,也是一种开放的思想进阶,而不是一种盲目的行军。


它沿着狭窄的思想峡谷,经过时间的锻造而切割成岩石。不同文化、知识、思想碰撞出的火花,铸成推动着国家、社会和个体向前发展的基石。


当下仍然是一个需要思想创新、观念突破的时代。激发好奇心、开拓新视野、启发独立思考、加深对世界的理解,是催生思想观念创新的重要机制。


出于这样的初心,阿信今天要给大家介绍这套中信出版30年的精华集结。


《中信经典丛书》(8辑,共66册)

中信出版集团·2021年4月


世界“群星闪耀时”

我们站在时代的浪潮之巅


我们常常思索,在人类的历史长河中,我们身处的,是怎样一个时代,我们创造很多的词汇来形容它,试图理解它。


近30年来,流行在中国商业世界里的关键词,黑天鹅、灰犀牛、长尾效应、基业长青、野蛮生长、滚雪球 ……很多都是中信出版为时代留下的符号和印记。


从这个意义上说,我们一直在回应时代,或者说某种程度上融入了时代、推动了时代、打开了时代。


如今,大家都知道阿信出版了许多财经商业领域的极具影响力的作品,但鲜有人知道,这一切的开端,源于一次冒险的尝试。


1999 年,号称全球第一CEO 的杰克·韦尔奇出版了他的自传,以700万美元的版税预付金创下了当时美国传记出版收入之最。


但在这本书的中文版出版之前,中国几乎没几个人认识杰克·韦尔奇。


当时的中信出版,也还是一家“不起眼”的出版社,但我们相信,随着对外开放和更广泛的对外交流,知识版权是越来越被尊重且有成本的,人们可以用付费的方式获得最有用的知识。


更何况,韦尔奇提出的“六西格玛”管理思想更深刻地改变了现代企业的经营思想。时值中国正式加入世界贸易组织,面对商业经济对外开放,怎样与西方的现代企业竞争就是摆在国内企业家面前的重大课题。


因应了时代需求,中信出版决心买下这本书的版权,并用全新的思路去策划这本书。


草根韦尔奇如何成为世界第一CEO ?通用电气从失败走向胜利的秘诀是什么?这本书堪比武林秘籍,而且有着立竿见影的功效。


2001 年,当这本书终于从中国的印刷厂下线的时候,那个身穿白色针织衫、双手抱肩,微笑着却用一双鹰隼般的眼睛盯着前方的老头的封面画像,挂上了北京街头的每一家书店、每一个报摊、每一个地铁车站口。


一夜之间,无人不识韦尔奇。


这本书就是《杰克·韦尔奇自传》。


《杰克·韦尔奇自传》第一版封面


于是中国企业家开始模仿韦尔奇的“数一数二”原则,做减法;开始学习扁平化的组织架构;学习无边界管理、高度集权与高度分权的统一;用韦尔奇的“活力曲线”来给自己的员工分类,找到 20% 最好的员工,让 10% 表现最差的员工离开;用“六西格玛原则”贯穿企业管理的每一个环节;用 A 级人才标准和 4E 标准(Energy、Energize、Edge、Execute)来打造自己的队伍……


正值中国经济腾飞之际,这些全新的管理理念冲击着每一个渴望寻找新方向的中国企业家。


最好的书一定是与最好的作者连在一起的。


从杰克·韦尔奇、巴菲特、史蒂夫·乔布斯、瑞·达利欧到基辛格、阿比吉特·班纳吉、安格斯·迪顿……他们所创造的独特的表达方式和令人茅塞顿开的商业理念,还继续影响着渴求知识、渴求卓越的新一代中国人。


我们的作者


而书籍,让所有人都能够通过阅读的方式,获取最前沿的知识,与全球最有影响力的人对话。


出版记录时代

也引导人们的思维方式


从《杰克·韦尔奇自传》出版起直至今天,中信出版的图书,几乎成了
年度符号与标记。


中信出版集团董事长王斌曾说:“出版记录时代,也引导人们的思维方式。”


当我们用一本本书叩响时代大门之时,也收获了来自各界人士的回应。


北京大学国家发展研究院管理学教授宫玉振说:


《原则》这本书对我的启发很大,我想这本书不单是一部管理的经典著作,更主要是它是一部人生的哲学。它告诉我们要做有意义的工作,要承认自己的不足,还要极度求真。


腾讯集团高级管理顾问杨国安说:


杰克·韦尔奇,被《财富》杂志选为上个世纪最伟大的经理人,《赢》这本书中所提到的“数一数二”战略,我觉得在今天互联网的时代,一点都没落后。


万博新经济研究院院长滕泰:


《逃不开的经济周期》十几年来一直在热销榜上,我想的话它对经济周期的这种非常通俗的阐述,应该说影响了中国金融界或者投资界的很多人,也深刻影响了我。


北京大学国家发展研究院金融学教授徐远说:


皮凯蒂在《21世纪资本论》中提出了一个深刻的问题,在全球财富差距进一步拉大的今天,资本主义这种生产组织方式还是否可以持续?未来,经济增长又该如何持续?


《风味人间》总顾问陈立说:


《动物精神》这本书,揭示了生物本质上的贪婪,包括作为生物一员的人类,这种贪婪是需要占有空间、时间、他人的资源来成就自己的,这也是某种意义上面改变我们的世界,推动我们的经济金融发展的一个重要的分力。了解它,便于了解自己,便于了解世界。


中国著名理财专家刘彦斌说:


霍华德·马克斯所写的《投资最重要的事》是我反复阅读的一本书,这本书里有我受用一生的话“买好的,买的好”。第一个“买好的”是说买入优质的上市公司,第二个“买的好”是说以很好的价格买入优质的上市公司。我相信大家也都会受益终身。


知名历史作家馒头大师张玮说:


给我印象特别深刻的是《史蒂夫·乔布斯传》。因为乔布斯在相当长的一段时间里是被人当作神来看的,这本书还原了他作为一个凡人的一生,用一种相对来说比较冷静客观的语调和笔调把这个人的一生给还原出来,对我的自己的写作方式也好,阅读方式也好,都有不小的影响。


世事变化,难以预测,好在我们每个人都能以书籍抵挡未知。


30年精华集结,典藏级装帧

把中信出版“搬回家”!


下面,阿信来给大家划重点了!


我们从中信出版30年的众多好书中,选出了66本,组成了这套《中信经典丛书》,它们是中信出版最优质的内容结晶,听起来好像有些沉重和庞大,但正是因为有这样的体量,才足够有货,也足够构成知识体系。


从管理思想到商业实战,从经济思想到投资经典,从哲学思维到世界史观;它们中的每一本,都曾为中国的商业人士、知识分子提供认识自我、认知世界、认知人类的独特视角。


我们期望这些内容能被留存下来,传承下去,期望以此,为中国主流人群构建完整的知识体系和认知框架,以应对大重构时代的风险与挑战。


《中信经典丛书》总共分为四个主题,“创新与变革”“经济与社会”“人文与科学”“历史的镜像”四个主题。


从四个主题出发,又有细分为8个系列,共计66本:


因为本本是经典,推过好多次,所以大家看着都面熟,是老朋友了~这里就不再为大家一一介绍,而是挑选了几本有代表性的作品,反正说白了,这套书硬核,超值!


《史蒂夫·乔布斯传》


沃尔特·艾萨克森

中信出版集团

2014年3月


乔帮主改变了世界,也带来很多争议。


这是乔布斯唯一授权的官方传记,把乔布斯的人生进行了非常全面的总结。既没有回避问题,也没有夸大功劳,还讲述了很多大佬的早年江湖八卦,很有趣,总之可以颠覆你对乔布斯的所有认知。


当你了解到一个真实的乔布斯后,会让你对成功这件事有不同认知,继而影响你更多人生选择。



《基业长青》


吉姆·柯林斯 杰里·波勒斯 著

中信出版集团

2019年11月


本书首次出版时间比《追求卓越》晚了12年,是《福布斯》“20世纪最具影响力的20本商业图书”排名第二的书籍。


《基业长青》特别强调“自家长成的经理人”。根据柯林斯的统计,18家伟大的公司在总共长达1700年的历史中,只有4位CEO来自公司外部。


作者认为,高瞻远瞩的公司的创办人通常都是制造时钟的人,而不是报时的人。他们还发现,那些由优秀公司变为卓越公司的佼佼者,并不一定都拥有最新的技术、最擅长管理的CEO。它们最有力的武器是所倡导和坚持的公司文化——一种激励每个人都按照他们想要的方式去工作的文化。


《投资最重要的事》

霍华德·马克斯 著

中信出版集团

2019年4月


当你在钱上吃过一些亏后,你就明白,

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